Los d\u00edas no laborables compensables se aplicar\u00e1n en determinadas zonas del pa\u00eds entre el 11 y el 16 de noviembre. Carlos Cadillo, socio de P\u00e9rez-Llorca, Miranda & Amado, explica las condiciones para su aplicaci\u00f3n en el sector privado.<\/p>\n\n\n\n
De acuerdo con el Decreto Supremo N.\u00ba 020-2026-TR, se han declarado d\u00edas no laborables compensables en determinadas zonas del pa\u00eds con motivo de la visita del papa Le\u00f3n XIV al Per\u00fa, prevista del 11 al 16 de noviembre de 2026. La medida busca facilitar la participaci\u00f3n de la ciudadan\u00eda en los eventos y actividades programados durante su visita.<\/p>\n\n\n\n
Los centros de trabajo del sector privado pueden acogerse a los d\u00edas no laborables compensables, seg\u00fan su ubicaci\u00f3n, en las siguientes fechas:<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Lima y la provincia constitucional del Callao: 11 y 12 de noviembre, desde las 13:00 hasta las 24:00 horas, y el 16 de noviembre.<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Cajamarca, La Libertad, Lambayeque y Piura: 13 y 14 de noviembre.<\/p>\n\n\n\n
\u2022 Cusco y Ucayali: 15 de noviembre.<\/p>\n\n\n\n
Carlos Cadillo \u00c1ngeles, socio de P\u00e9rez-Llorca, Miranda & Amado, explica que la aplicaci\u00f3n de estos d\u00edas no laborables en el sector privado requiere un acuerdo entre el empleador y los trabajadores. A falta de acuerdo, el empleador decidir\u00e1 si se acogen o no a la medida.<\/p>\n\n\n\n
Asimismo, se\u00f1ala que ambas partes deber\u00e1n establecer c\u00f3mo se recuperar\u00e1n las horas dejadas de laborar. Si no llegan a un acuerdo sobre la compensaci\u00f3n, corresponder\u00e1 al empleador determinar cu\u00e1ndo se realizar\u00e1.<\/p>\n\n\n\n
La norma precisa que los empleadores sujetos al r\u00e9gimen laboral de la actividad privada que brindan servicios sanitarios y de salubridad, limpieza y saneamiento, electricidad, agua, desag\u00fce, gas y combustible, sepelios, comunicaciones y telecomunicaciones, transporte, pesca, puertos, aeropuertos, terrapuertos, establecimientos de hospedaje que reciban y presten servicio a hu\u00e9spedes, restaurantes, seguridad, custodia, vigilancia, empresas del sistema financiero y otros servicios financieros, traslado de valores y expendio de v\u00edveres y alimentos est\u00e1n facultados para determinar los puestos de trabajo que est\u00e1n excluidos de los respectivos d\u00edas no laborables compensables. En estos casos, los trabajadores correspondientes continuar\u00e1n laborando a fin de garantizar la provisi\u00f3n de servicios a la comunidad<\/p>\n\n\n\n
En el sector p\u00fablico, regir\u00e1n los mismos d\u00edas no laborables compensables indicados arriba, con excepci\u00f3n de los departamentos de Cusco y Ucayali que no han sido aprobados para este sector. En este caso, las horas dejadas de laborar durante el respectivo d\u00eda no laborable se compensan dentro de los 10 d\u00edas inmediatos posteriores, o en la oportunidad que establezca el titular de cada entidad p\u00fablica, en funci\u00f3n de las necesidades de la entidad. Adem\u00e1s, los titulares de las entidades del sector p\u00fablico deber\u00e1n adoptar las medidas necesarias para garantizar la provisi\u00f3n de aquellos servicios p\u00fablicos que sean indispensables para la comunidad.<\/p>\n\n\n\n
Finalmente, la norma precisa que, para fines tributarios, los d\u00edas no laborables compensables ser\u00e1n considerados d\u00edas h\u00e1biles.<\/p>\n\n\n\n
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Los d\u00edas no laborables compensables se aplicar\u00e1n en determinadas zonas del pa\u00eds entre el 11 y el 16 de noviembre. Carlos Cadillo, socio de P\u00e9rez-Llorca, Miranda & Amado, explica las condiciones para su aplicaci\u00f3n en el sector privado. De acuerdo con el Decreto Supremo N.\u00ba 020-2026-TR, se han declarado d\u00edas no laborables compensables en determinadas […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":17369,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2,3,4],"tags":[],"class_list":["post-17368","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualidad","category-economia","category-negocios"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.elcapital.pe\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/17368","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.elcapital.pe\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.elcapital.pe\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.elcapital.pe\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.elcapital.pe\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=17368"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.elcapital.pe\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/17368\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17370,"href":"https:\/\/www.elcapital.pe\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/17368\/revisions\/17370"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.elcapital.pe\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/17369"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.elcapital.pe\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=17368"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.elcapital.pe\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=17368"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.elcapital.pe\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=17368"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}