Por: Fiorella Danjoy, directora regional de la ONG Recicla LATAM.<\/p>\n\n\n\n
Cada a\u00f1o, la Organizaci\u00f3n de las Naciones Unidas (ONU) propone un tema para conmemorar el D\u00eda Internacional de la Mujer (DIM) y este 8 de marzo de 2025 es: \u201cPara las mujeres y ni\u00f1as en TODA su diversidad: Derechos, igualdad y empoderamiento\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
El tema elegido representa un llamado a la acci\u00f3n a fin de lograr un futuro con igualdad de condiciones para las mujeres en toda su diversidad, es decir, la sexual y la de g\u00e9nero. Esta aclaraci\u00f3n es sumamente importante porque es coherente considerando que la tolerancia y el respeto son la base universal de los derechos humanos. As\u00ed, la ONU deja claro que para pedir igualdad debemos respetar los derechos de todos primero.<\/p>\n\n\n\n
El empoderamiento de la pr\u00f3xima generaci\u00f3n es el n\u00facleo de esta idea: la juventud, en especial las mujeres j\u00f3venes y las ni\u00f1as adolescentes ser\u00e1n las protagonistas de cambios duraderos. \u00bfPor qu\u00e9 las mujeres y las ni\u00f1as? Es muy simple. El empoderamiento de las mujeres es una estrategia clave para impulsar la sostenibilidad a nivel global. Al brindar a las mujeres acceso a la educaci\u00f3n y conocimiento, el liderazgo y la toma de decisiones, se fortalece nuestra capacidad para generar un impacto positivo en la comunidad y en el entorno empresarial.<\/p>\n\n\n\n
El informe Behind Every Global Goal: Women leading the world to 2030, elaborado por la ONU, se\u00f1ala que las mujeres desempe\u00f1amos un papel fundamental en la gesti\u00f3n, conservaci\u00f3n, explotaci\u00f3n y aprovechamiento de los recursos naturales como consumidoras y educadoras.<\/p>\n\n\n\n
Adem\u00e1s, el informe concluye que las mujeres podr\u00edamos ser la pieza clave en el logro de los ODS. Esto se debe a que las compa\u00f1\u00edas con mayor presencia de mujeres en sus comit\u00e9s de direcci\u00f3n priorizan las cuestiones medioambientales ya que somos m\u00e1s propensas a integrar un sistema de gesti\u00f3n de impactos sociales y riesgos del cambio clim\u00e1tico en los modelos de negocio en los que participamos. Es as\u00ed como, el rol de las mujeres en el cumplimiento de los ODS pasa de ser espectadoras a l\u00edderes del progreso. <\/p>\n\n\n\n
Por ello, cuando hablamos de sostenibilidad, tambi\u00e9n hablamos de un desarrollo feminista que permita a las mujeres participar en todos los entornos sociales, econ\u00f3micos y pol\u00edticos en igualdad de condiciones y de derechos que los hombres.<\/p>\n\n\n\n
Una investigaci\u00f3n realizada por la Rockefeller Foundation, se\u00f1ala que la principal motivaci\u00f3n de las mujeres en puestos de liderazgo es, adem\u00e1s de conseguir buenos resultados financieros, lograr un impacto positivo en el entorno. Asimismo, que las mujeres en posici\u00f3n de liderazgo estamos m\u00e1s motivadas por el trabajo en equipo que por el estatus de poder. Es decir, nos motiva un sentido de prop\u00f3sito y de tener un impacto positivo en la poblaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
En conclusi\u00f3n, el rol de la mujer en la sostenibilidad es imprescindible para enfrentar los desaf\u00edos ambientales, sociales y econ\u00f3micos que afronta el planeta y la sociedad. Nuestro liderazgo, perspectiva y compromiso con el entorno est\u00e1n impulsando una transformaci\u00f3n positiva en el mundo de los negocios y m\u00e1s all\u00e1. Necesitamos reconocer y apoyar el papel de las mujeres, desde ni\u00f1as, en la sostenibilidad para construir juntos un futuro m\u00e1s pr\u00f3spero, inclusivo y sostenible para las generaciones futuras.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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